包含关键字 “监控” 的文章
霄云桥下的一条翻江小白龙人工智能项目开发规划与准备
人工智能开发目标发现与明确问题:目标:AI的目标是将隐藏在一大批数据背后的信息集中处理并提炼,从而总结出研究对象的内在规律。技术角度:性能能达到预期吗?需要多少数据?能够获取到吗?需要多久?业务角度:要解决什么问题,商业目的是什么?数据分析:通过统计、机器学习、深度学习方法,对大量的数据进行计算、汇总和整理,最大化开发数据价值,发挥数据的作用。开发周期内容:收集数据:数据源和数据格式模型探索:测试、部署、监控模型优化数据准备:重要性:数据采集和数据清洗占到人工智能项目一半以上的工作,训练的数据量越大,模型越准确。建立数据标准、数据工程、专家解决方案没来减少数据准备(79%)的时间。数据限制:时间成本、算力和数据量。业务流程:数据采集:观测数据、人工收集、问卷调查、线上数据库数据清洗:有...
第六章 项目管理概论(下)和第七章 项目立项管理
项目生命周期和项目阶段,不同的项目周期可能不一样。(掌握)项目生命周期——项目从启动到完成所经历的一系列阶段,阶段间的关系可顺序、迭代、交叠。(时间维度划分)。开发生命周期——项目生命周期内与产品、服务或成果的开发相关的一个或多个阶段。 (生命周期中某几个阶段)。项目通用生命周期——启动项目;组织与准备;执行项目工作;结束项目; (4个通用阶段)。产品生命周期——从项目开始到项目结束再到项目产品运行生命终止(退出市场)的全过程。 项目管理过程组——启动、规划、执行、监控、收尾(5个通用操作过程)(管理操作维度划分)。通用生命周期(掌握)(1)成本与人力投入:项目开始时“缓慢增加”,在“执行工作”期间达到最高,项目快结束时“迅速回落”。(2)风险与不确定性、干系人的影响力、变更的数量:项...
模拟二解析
1,冲突才有冲突的解决方法。想法的分歧属于观点的争论,允许自组织团队自己解决。项目经理介入:有人明确违反基本规则、冲突双方有来找项目经理投诉、冲突进一步升级、明确说团队已经无法协作等。2,审计目标:识别做的好的和不好的、分享其他项目的良好实践、协助改进、积累经验、确认(变更有没有被正常执行)。3,准备报告后,要进行汇报沟通,沟通是定制化需求量身定制,没有标准SOP操作程序。在完成报告前可以跟干系人开会了解需要什么内容,进行需求沟通分析。4,Scrum敏捷过程采用故事点估算方法,也叫相对估算。5,根本原因分析是问题发生之后做,不适合“如何预防”类问题。6,潜在要发生的事情,是一个风险,没有明确要发生问题。7,敏捷是固定的时间盒,不能调整。如果团队需要时间来培训,在固定时间内的产能就要降低...
解题思路
答题步骤浏览选项:快速浏览选项中的内容,如果能看出选项中大致在说什么,可以缩小选择的范围。注意问题:快速浏览问题,有的时候问题问得很明确,甚至跟题干没有什么太大的关系。阅读题干(重点):找出题干中需要你解决的问题,找出关键字,理解这个题目要让你干什么。定位过程:这个题目目前在哪个过程,问的是这个过程的输入、工具、还是输出。好中选优:排除明显有错误的选项,留下没有明显错误的选项。1,浏览选项合同类型:范围明确用总价;有范围但是会发生重大变更用成本补偿;没有范围用供料合同。考虑成本加奖励费用合同。团队增加新成员,处于形成阶段。团队建设五个阶段,形成、震荡、规范、成熟、解散)。2,注意问题项目经理从哪里收集经验教训?分析各个答案的作用。项目结束前,如何提高未来项目绩效?组织过程资产,总结经验...
模拟一解析(一)
1,结尾,获得项目验收、(干系人满意度调查)、移交成果、总结记录、组织过程资产更新、文件归档、(庆功会)、释放资源。2,团队有新成员加入,团队会自动到 形成和震荡阶段,应该引导团队到规范和稳定阶段,并且团队也可能跳过震荡阶段,无需引导。换人后KPI下降,可能是团队的协同不好,团队建设的关键词之一是提高团队协同工作。、3,情商工具,为了管理自己和他人的情绪,作用减轻压力,加强合作。PMP里,沟通是在说信息的交换。4,优先考虑功能,成本效益分析。先考虑价值和时间,方法是看预期取得的效益,即 价值/时间,价值除以时间。5,项目经理要推广敏捷,要让干系人认可。首先要培训敏捷方法,而不是使用敏捷改造组织。6,仪表盘是信息报告,属于沟通的问题。干系人参与评估矩阵,是规划参与人的工具,属于搞人计划。...
2.4.9 监控项目-控制质量-确认范围
监控项目工作作用:让干系人了解项目状态并认可为处理绩效问题而采取的行动,贯穿整个项目,是唯一输出工作绩效报告的过程。输入:进度预测、成本预测、工作绩效信息(范围、进度、成本、质量以及项目管理计划中定义的其他工作绩效信息)工具:偏差分析:把实际情况和基准比较(范围、进度、成本等)、挣值分析、趋势分析、根本原因分析RCA、备选方案分析、成本效益分析。决策:投票、一致同意、大多数同意,相对多数原则等。输出:工作绩效报告,为了制定决策、采取行动或者引起注意。在管理沟通的过程中,拿着绩效报告跟干系人汇报。控制质量QC:核实可交付成果为了评估绩效,确保项目输出完整、正确且满足客户期望,监督和记录质量管理活动执行结果的过程。输入:可交付成果、质量测量指标、测试与评估文件、经验教训登记册、批准的变更请...
最新回复